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株式会社Rhelixa

情報確認日2026/07/21

募集ポジション	人事・採用担当
勤務地	東京都
仕事内容	■副社長管轄のチームにて当社の採用活動全般（中途メイン）を推進していただきます。まずはできるところからお任せし、将来的には採用戦略の立案まで担っていただくことや、他領域（組織開発、制度設計など）にも専門性を拡げていただくことを期待しています。【具体的には】 1.母集団形成・ダイレクトリクルーティングの推進（スカウト媒体の運用、ターゲット選定、文面作成）・エージェントコミュニケーション（人材紹介会社とのリレーション構築、求人魅力の伝達、候補者様の情報連携）・新規チャネルリサーチと導入、最適化 2.候補者対応・カジュアル面談や面接対応・現場メンバーと連携した採用までの導線設計と先導・当社の魅力を語り、入社意欲を高めるアトラクト業務 3.採用ブランディング・広報活動（求人票のブラッシュアップ、採用ピッチ資料の作成等） 4.採用オペレーション・候補者様との日程調整やHRベンダーの皆さまとの打ち合わせ調整等 5.採用戦略の立案、当社採用活動全体のリード（組織貢献度と適性を鑑みて将来的にお任せします） 6.組織開発・人事制度設計のサポート（組織貢献度と適性を鑑みて将来的にお任せします）
応募資格	下記、いずれかに該当する方 ■営業職における圧倒的な実績（全国1位、何期連続トップ3、高い達成率の継続など） ■何らかの採用業務経験（1年以上）
年収	400万円～560万円
雇用形態	正社員
企業について	【概要・特徴】 ■エピゲノム解析に特化した東京大学発のバイオベンチャーです。東京大学先端科学技術研究センターゲノムサイエンス分野の油谷研究室に所属していたメンバーによって2015年に設立。エピゲノム解析技術を応用して、ソフトウェアや検査技術などの開発、それぞれの目的に応じた研究開発の支援を行なっています。同社の従業員の約30％が博士号取得者であり、専門知識が豊富なメンバーが揃っています。【事業展開】 ■大学や研究機関、製薬会社、遺伝子研究を行う企業などに対して、高い専門性を有する解析チームが研究のデザインから、実験・情報解析、生物学的な解釈の発見、仮設・知識の導出、論文化までをハンズオンでサポート。データの取得や解析だけでなく、解釈やその後のプランニングまでを総合的に支援しています。【提供するサービス】 ■「次世代シーケンス・データ解析受託サービス」「IPAパスウェイ解析サービス」「de novoゲノムアセンブルサービス」を提供しています。そのほか、次世代シーケンサーで得たデータのための、統合解析プラットフォームも提供。これにより、データの品質チェックから高次解析まで一気通貫で行うことができ、独自に開発した最新のアルゴリズム（特許出願中）を応用することで、質の高い研究を実現しています。
お問い合わせ番号： 492394 この求人への応募・お問い合わせはこちらから